Goal of function:
Assure the quality of design control activities and correctly realizing product development processes;
Maintenance of product compliance.
Main tasks:
- Ensure that all design control deliverables comply with applicable regulatory requirements and design controls SOPs;
- Prepare together with Project Manager’s the design and development documentation for project and for design control activities;
- Support Product Center/Project Manager to get part of DHF needed to Medical Device Compliance and Regulatory Affairs to complete Technical Dossier/Registration dossier;
- Provide Training on design & development relevant quality requirements;
- Provide input to design and development and design changes and take accountability for quality compliance as a member of the cross-functional project team representing Product Center for Design Quality part;
- Review and approve all product development and Design Change projects in compliance with Fresenius Quality Management System / SOP requirements by:
Preparation / Review and approval of applicable design control documentation
Design Review, Phase Exit Review and Milestone approval
Preparation of applicable document and sample review of design control documentation during project execution
- Quality Approver for Design and Development related NC/CAPA
Requirements
Required educational background:
Technical/Engineering / Scientific background (degree)
Required professional experience:
Experience of minimum 2-3 years in Regulatory Affair in pharmaceutical/medical field
Technical knowledge:
Advanced knowledge of medical device regulations (NMPA regulation, MDD 93/42/EEC, MDR 745/2017, MDSAP etc.)
Advanced knowledge of applicable quality management and of risk management standards (e. g. ISO13485, ISO14971, ICH Q10, EU GMP, FDA 21 CDR §820.250, etc.)
Knowledge of internal and external processes and structures and of the corporate Quality Management requirements
Knowledge of CAPA methodology
Knowledge in statistical methods
Good knowledge of English is required.
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Wir teilen unsere Informationen und Erfahrungen untereinander, da wir so aus unseren Fehlern und voneinander lernen können. Wir gehen Herausforderungen gemeinsam an, indem wir uns an Kollegen in der Nähe und in der Ferne wenden. Wir sind offen in unserer Kommunikation.
Wir hinterfragen den Status quo und zeigen Interesse daran, was um uns herum passiert . Wir stellen die nötigen Fragen, um zu verstehen, was getan werden muss. Wir übernehmen Verantwortung für die Ergebnisse.
Wir lassen uns an unseren eigenen Ansprüchen messen, verhalten uns respektvoll und gehen mit gutem Beispiel voran. Unser tägliches Handeln basiert auf Integrität und der Einhaltung unserer Standards.
Wir machen die Dinge heute besser, als sie es gestern waren. Wir bringen unsere Ideen für Verbesserungen und Innovationen ein.
Menschen stärken. Versorgung verbessern. Unser Werte sind unsere Mission.
Wir tun alles, um das Leben der Menschen besser, einfacher und länger zu machen. Unsere Teams arbeiten bereichsübergreifend daran, die komplexe Funktion der Nieren mit Behandlungen zu reproduzieren, die hohen Qualitätsstandards entsprechen, klinische Ergebnisse verbessern, nachhaltig sind und allen Richtlinien entsprechen. Wir fördern Diversität und Inklusion als zentrale Elemente eines positiven, unterstützenden Arbeitsumfelds. Diese Werte helfen uns bei unserer Mission, hochwertige Produkte und Dienstleistungen zu entwickeln, um die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Patienten zu verbessern und Fresenius Medical Care in eine erfolgreiche, nachhaltige Zukunft zu führen.
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